。只有柳厅长还没到。
肖歌打电话给侯永平，请他催一下。
柳是如是故意迟迟才来，他沉着脸。小刘把茶端到他面前，退去，关门。
大家感觉气氛有点不太对劲。
柳是如喝一口茶，说道：“今天谈谈作风建设问题。最近我们出台了内部管理十条。也许你们觉得对自己的行为有所约束。
但是，我觉得非常必要。一个单位没有纪律，没有约束怎么行？是不是想到哪里去，自己就去？请大家记住，有领导管着，有纪律管着。
你是哪一个层次就做哪个层次的事。以后处里的事，一律由分管副厅长向我来汇报，不要这个处长，那个处长一脚就闯进我办公室。
这么多处长副处长都来，我还要办公？
其次，你们分管的副厅长，有事必须向我报告，工作进展到哪一步？有没有困难，要如何解决？必须汇报。
必须汇报指的是，不能越级汇报。不能认识哪个领导，就直接去找上级领导汇报，这是不符合规矩的。
现在，你们谈一谈自己近旬的工作。”
柳是如这招就是先立规矩，必须向他汇报。
这是一个陷阱。
各位副厅长汇报工作时，他就准备抓小辫子。一是汇报时，他不清楚，没向他汇报的。他说你不尊重他，是违反纪律。
二是你故意隐瞒，做了，在这次会上也不汇报，他就说你对组织不忠诚。
从乔迈开始，一直到郭亦春，各人汇报了一遍。
可以说，大家也没有什么大事，都是些日常工作，可汇报可不汇报。
剩下就是陆皓明了。
这明显是对着他。
陆皓明说：“前面的工作，比如剧团的一台戏，杂技团的人员回归，这些事都在党组会上讨论过。我就不汇报了。
最近两件事，第一件事，我不知道应不应该汇报。就是丁谷村老师跟刘省长提了个要求，再给剧团
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