说到企业文化,我们走到大街上,经常会看到一些门店在大清早,把员工集中到门口,跳跳舞,做做操,喊喊口号……
在他们看来,这就是所谓的企业文化。
诸如此类,把人家国外的东西生搬硬套,就大言不惭地称之为学习了人家的企业文化,说出去也不怕让人笑掉大牙!
而人家‘东来’超市的企业文化,核心就是‘人性化’、‘互利双赢’、‘精细化服务’等等,而这些东西归根结底,就是他们的创始人许先生从我们的传统文化中提炼出来的。
“明事理,活自己,思想高贵,灵魂自由,活在当下。”这就是许先生最推崇的一句话。
梁栋曾不止一次地带槐安这边的人去‘东来’实地考察。
梁栋对‘东来’超市印象最深的一点,就是人家会在货架上同时标明商品的进货价和零售价。
把利润控制在一个合理的范围内,挣该挣的那一部分利润,有几个商家能真正做到?
诚信经营,经营诚信,你在诚信经营的同时,也等于经营了你自己的诚信。
‘东来’超市能大获成功,追本溯源,无外乎‘诚信’二字!
有很多人都说,是电商干掉了实体门店,导致现在的实体门店大面积倒闭。
可是,这些实体门店的经营者中,又有几个人能认识到他们倒闭的根本原因?
在九十年代,电商还未兴起的年代,我们要想购物,要么去商场超市,要么去路边门店。
商场超市是明码标价,坑你没商量。
路面门店是随意砍价,商量着坑你。
消费者都不是傻瓜,被坑得多了,谁还会相信实体门店?
所以,电商一上线,价格都变成了全网透明,实体店还拿什么去坑人?
平心而论,如果所有门店都能保证诚信经营,又有哪个愿意去网上购物?
现在的网上购物同样被我们搞得乌烟瘴气。
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