就算是表现差，苏总也都是尽量的教导。
若不是训斥。
就算是训斥，也不应该这种表现。
自己表现的差了，难道还不能让老板训斥两句？
苏何简短的把事情说完，然后看向汪琴：“我一直要求，要好好地培训。
就这样的，还有之前那个小金，是怎么通过培训的？
给他们培训过关的老师记录一下，记过一次。”
经理的脸色更白了，连给她们做培训的老师都记过了。
她们还能好？
汪琴去了解了一下，然后脸色也不是很好。
自己管着魔都这一摊子，居然还出了差错。
她走过来，轻轻地解释了几句。
“这位经理，还有之前的小金，其实都是走后门进来的。有人关照了一下，大院那边递了话，就给带进来了。”
汪琴正色严肃的说道：“这一点，是我没有把好关。我本来以为，她们培训都过关了，这点事情就不算什么。”
苏何摇头：“人情社会，有些事情也是无法避免的。
但就算是走了人情进来了，一应考核都要和平常一样。
别人是怎么样的，她们也要怎么样。”
这就是一个人情社会，苏何也不敢说，自己就能抵抗住所有人的人情，就是不讲人情。
他自己也用了一些自己亲近的人，下面人稍微给人情让让路，也是可以理解的。
但前提是，不能影响公司运转，不能耽误了他的事业。
不要影响了他赚钱。
把他这里当什么了？
养老院吗？
他这里是合资公司，是外企，不讲究那些。
虽然苏何也讲究人道，比后世的那些外企都要讲究。
但前提也是，大家都齐心协力的一起赚钱。
歪心思就别讲了。
“塞人可以，当然咱们也要看对方
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