高管存在差距，但就目前的星海汽车公司来说，他有信心比何东平做的更好。
比如沈老板说的企业文化，薛鹏兴早就考虑到了，何东平却认为一期项目都没建好，大可不必着急，等项目彻底建成之后，团队建好之后再考虑不迟。
比如怎么才能让团队有凝聚力、向心力。
比如怎么给研发人员营造好的研发环境等等。
这些问题薛鹏兴都考虑过，这半年到处参观考察，跟那些大企业研发团队和核心管理层接触，不管见识还是眼界都有长足进步，早已非昔日吴下阿蒙。
只是这些问题是总经理考虑的事情，不是他这个总工程师该操心的。
隐晦的建议了几次，可何东平似乎没意识到，就不再提了。
现在轮到自己负责，一些想法就可以付诸行动了。
青河。
提醒没打电话，天都黑了沈辉忽然回来，家人自然很惊讶。
“怎么又来了？”
张金花挺纳闷，才走了没几天，怎么又回来了。
而且还是天都黑了才来。
“南安有点事！”
沈辉随口说了一句，并不解释。
张金花也不问啥事，问：“吃饭了没？”
沈辉一边换鞋，一边道：“吃了，妮妮呢？”
“屋里呢！”
张金花呶呶嘴，揉了几下腰，一副挺累的样子。
电视开着，但声音放的很小。
沈立国问：“南安又是啥事，咋天黑了才回来？”
沈辉没说啥事，道：“那边吃了个饭，妮妮乖不乖？”
“不乖！”
张金花头疼道：“特爱哭，不能放床上，一放床上就哭，得一直抱着，就睡着的时候能消停一会，只要一醒了就得抱着，胳膊都快断掉了。”
沈辉惊讶：“家里这么多人，又不是你一个人抱，有这么累吗？”
张金花一说这个
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