夏江点点头：“好的，那我们就抓紧时间进入正题吧。”
两个人也没太多寒暄，毕竟大家的时间都很宝贵，夏江刚刚发布了对孵化基地和邱鸿的专访，反响不错，现在正应该趁热打铁，把对孟畅的专访也尽快发出去。
虽然这次孟畅本人不在，但夏江已经做好了充分的准备。
夏江首先问了几个简单的问题，包括广告营销部的日常工作，在腾达集团工作的感受等。
于耀也是正常回答。
紧接着，夏江话锋一转，开始进入正题。
“对于现任广告营销部门的负责人孟畅，你对他之前在冷面姑娘那边的事情有了解吗？现在成为同事之后，你对他怎么看？”
于耀想了想，说道：“之前对他的了解，仅限于网上的一些讨论，那时候对他的第一印象不是很好。”
“但在一起工作之后我发现，他跟网络上的传言其实是有很大区别的。我想，这种变化，应该是来到腾达之后在潜移默化中发生的。”
夏江眼前一亮：“嗯？能不能详细解释一下？”
于耀解释道：“主要有两个方面吧，分别是行事风格和宣传方法的变化。”
“据我所知，孟哥在来腾达之前行事是非常张扬的，干过开跑车送烤冷面的事情。但在来到腾达之后，他却变得非常节俭，甚至可以说是全公司最清贫的人。”
“比如我们部门大多数人都是开车上下班，只有孟哥风雨无阻地每天坐公交上下班，甚至有同事说可以开顺风车接他，也都被他拒绝了。”
“我觉得在行事风格上来说，他似乎变得更低调了，不再像以前一样张扬，反而有点苦行僧的意思。”
“而在宣传方案上，孟哥现在做的方案跟之前相比也是大相径庭。”
“之前为了给冷面姑娘制造更多热度，做过很多争议比较大的营销活动。”
“但来到腾达之后，孟哥给的营销方案全都是低调而又内敛的。比如给腾达实
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