从后世的情况来看，台积电的技术人员，不管是基层的还是高层的，被中芯的天朝芯片企业挖走的事情是屡屡发生。
这其实从侧面证明了，只要具备一定的条件，没有什么人是挖不过来的。
“我想人事部应该也事前大概和你们介绍过一下我们的需求，在最近一个月，我们最迫切的需求是寻找一个芯片项目的负责人，不知道你们是否有什么候选人推荐？”，江辉直接将光辉手机的需求反馈给猎头公司。
像是芯片项目的负责人这种人员，至少是台积电或者三星电子里面的中高层研发人员，要不然根本就不具备带领整个芯片项目的能力和视野。
这么一限定的话，其实可以选择的人选就很少了。
整个亚洲，满打满算，也不会超过五十人。
由此可见，芯片行业的人才紧俏程度。
“江总，您还别说，我们还真有一个比较好的资源，可能很适合这个角色，就是我现在还没有来得及和他沟通就是了，对方不一定来”，王总说道。
“可以简单的说一说你这个人选的情况吗？”，虽然江辉也知道，在没有签订合同之前，猎头公司一般是不会轻易把资源的信息泄露给招聘方的，但是王总显然不是那种死板的人。
如果对面坐的只是光辉手机人事部部长或者下面的人员，那么王总十有八九会绕绕圈子就把这个问题给带过去了。
但是现在对面的是江辉，是天朝首富，是整个天朝互联网行业的霸主，手机行业的新贵，方兴猎头公司还真不想得罪江辉，要不然以后光辉集团把方兴列入黑名单，这个损失可就大了。
所以虽然现在不是很适合说这个潜在的资源信息，但是王总也就犹豫了几秒钟，立马就回答了。
“江总，当然可以。我们觉得毕竟适合这个芯片项目负责人是台积电的研发中心的一名处长，叫做梁猛松。他是加州大学柏克莱分校电子与计算机技术博士，毕业后曾在美国处理器大厂AMD工作
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