“大家有什么好的想法都可以说说，这次的谈判可以说是关系到我们公司的未来，如果谁的意见被采纳的话，公司会提供5万块的奖金，虽然钱可能不多，但是我希望大家都能参与到当中来。”陈晓薇接过李可晴的话头，微笑着说道。
星空集团的扩张很快，光是各个部门的扩充，就新添加了一大部分人，尤其是各个部门的中层管理，更是添加了七八个。现在光是各个部门的经理就有十几个人，麻雀虽小，五脏俱全，虽然目前来说，这样的配制对星空集团来说有些臃肿，不过这是张扬和陈晓薇研究过后的决定。
星空集团未来肯定会有一个喷薄的发展期，如果现在不将这些部门都填充起来的话，将来恐怕如果快速发展的话，再去招聘这些人就非常的困难了。所以不如现在就将这些部门都填充起来，即使有些负担，不过对于星空集团来说还是可以承担的。
而这次会议是星空集团招聘完全之后的第一次会议，主要是想让大家都参与到公司的管理中，对公司产生归属感，这一点很重要。其实公司的高层，陈晓薇他们都已经对这件事有了一个大概的准备，不过大家都说的好嘛，三个臭皮匠还能顶一个诸葛亮呢，集思广益并不是坏事。
所有的部门经理都相互看了看，大家都没有说话，除了主要的几个人之外，其他人都是公司的新人，虽然说他们已经是部门经理了，不过刚刚进公司，显然大家都不太想发表意见，怕给未来的领导留下不好的印象。
这次会议，张扬这个名义上的荣誉技术总监自然也是要参加了，见到大家都不说话，陈晓薇一点都不意外，微微笑了笑，陈晓薇说道：“在座的，除了几个经理之外，大部分人的年纪都不大，可以说我们公司都是年轻人的公司，你们也能看的出来，从我们的董事长，到我，到副总裁，我们的年纪也都不大，我们都是同龄人，我想我们应该有共同的语言。星空集团没有那么太多的规矩，但是董事长和我这个总裁只有一个要求，那就是将你们全部经理都投入到公司的建
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