致结论。但在患病程度上我和他产生了分歧，我觉得要要的情况并不是那么悲观，只要家人和朋友多去关心她，定期的做心理辅导和治疗，配合相应的药物，那就绝对没问题。” 年柏彦看着她，若有所思，良久后唇稍有清浅的笑纹，“我想起来了，林要要已经过了试用期，如果没发生这件事的话按理说她该转正了。” 素叶对着他连连点头，“我向你保证林要要她绝对可以胜任，而且我是心理咨询师，很有把握治愈她的情况。” “你说了这么多无非是想让我通过她的转正申请？”年柏彦一针见血。 “嗯。”她也十分认真地点头。 年柏彦被她的样子逗得哭笑不得，伸手将她一缕长发别于耳后，“叶叶，你要知道公司考核员工要进行全面评估才行，其中最重要的一项就是心理评估，依照要要目前这种情况，不适合待在鉴定师的岗位上。” “这年头谁敢保证自己心理上一点问题都没有呢？我敢跟你说实话就是不想等你日后发现误会了要要。”素叶听他这么一说心里没底了，但还是据以力争，“要要很喜欢这份工作，她也努力了很久很久才能考进精石，你不给她转正，这不是要了她的命吗？” “不是我不给她转正，是她目前的心理状况不允许人事部的下一步决定。”年柏彦耐着性子，“你说的没错，现在社会压力大，每个人或多或少都有点心理问题这很正常，但进入精石，尤其是在鉴定部门，每一位的员工心理素质都很重要，这远比要求他们身体健康还要来得严格，这也是为什么精石集团宁愿花大价钱也要建立自己的心理咨询处，你不是没在精石待过，为什么每一位员工都要三个月进行一次心理评估你也很清楚，直接接触珠宝的，例如要要和昌图师傅，他们从事的都是高密度精准工作，这个岗位不容有一点疏忽。” “我说过我一定会治愈好她的。” “叶叶，集团的位置不能等人。”他叹了口气。 “年柏彦。”素叶急了，“我知道你有你的原则，这种原则我不应该去打破，但在我眼里，工作再重要也不如人来得重要，你身为企业领导，我能理解你想要一
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